マーケティング起点の採用戦略とは

人材不足が深刻化し、応募数（需要）に対する応募者（供給）のバランスが崩れている現代。応募者から選ばれる企業になるためには、マーケティング的アプローチを取り入れた「採用マーケティング」の手法はますます必須となっていきます。ここでは採用マーケティングの基本となる考え方を紹介します。